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Hilton vuelve a ser reconocida a nivel mundial por su compromiso con la cultura laboral – La dedicación de Hilton para crear la mejor cultura laboral ha sido reconocida de nuevo globalmente. Great Place to Work y Fortune clasificaron a Hilton como el No. 2 en la lista de los Mejores Lugares para Trabajar del Mundo, marcando el octavo año consecutivo de la empresa como la mejor en el sector de la hospitalidad en dicha lista. La clasificación de este año sigue al histórico reconocimiento de la compañía como el No. 1 en 2023.

Cultura centrada en las personas

La cultura de Hilton, centrada en las personas, se basa en la creencia de que cada miembro del equipo merece un lugar de trabajo donde pueda prosperar en cada etapa de su desarrollo personal y profesional, permitiéndoles ser su verdadero yo en el trabajo. La dedicación inquebrantable de Hilton para construir una experiencia completamente humana en el trabajo se realiza a través de un marco enfocado en la inclusión, el bienestar, el crecimiento y el propósito. A través de este marco, Hilton busca crear un lugar de trabajo inclusivo para todos, empoderando a los miembros del equipo a construir carreras significativas mediante programas de desarrollo profesional continuo, y permitiéndoles prosperar en mente, cuerpo y espíritu en sus vidas profesionales y personales.

Compromiso con la hospitalidad

“A nivel global, los miembros del equipo de Hilton están unidos por un propósito: difundir la luz y calidez de la hospitalidad. Establecida por Conrad Hilton hace más de un siglo, esta visión inspira cómo trabajamos, cómo tratamos a nuestros huéspedes y cómo nos tratamos mutuamente”, comentó Laura Fuentes, directora de recursos humanos de Hilton. “Estamos muy orgullosos de ser reconocidos por Great Place to Work y Fortune como la mejor empresa de hospitalidad en el mundo, y agradecidos de estar en buena compañía junto a otros comprometidos con crear lugares de trabajo excepcionales donde todos puedan prosperar.”

Beneficios y experiencias para los empleados

Hilton se compromete a mejorar la experiencia laboral de sus casi medio millón de miembros del equipo en todo el mundo a través de Thrive at Hilton, una suite de ofertas y beneficios para los empleados. Desde el popular programa de viajes Go Hilton, hasta robustas iniciativas de bienestar mental, apoyo a cuidadores y programas como los cursos gratuitos de Hilton University, educación libre de deudas a través de Guild y programas especializados de liderazgo, Hilton empodera a sus empleados para crecer tanto personal como profesionalmente.

Reconocimientos continuos

Además del honor de ser el Mejor Lugar para Trabajar, Hilton fue nombrada como el Mejor Lugar para Trabajar para Mujeres en EE. UU. por sexto año consecutivo y fue honrada a lo largo de 2024 como el No. 1 en múltiples países, incluyendo Austria, República Dominicana, India, Italia, Países Bajos, Nigeria, Omán, Perú, Suiza, Turquía, Estados Unidos y Uruguay. Hilton estaba en camino de obtener el mayor número de premios en un solo año. Desde 2016, Hilton ha sido reconocida en más de 560 listas de Great Place to Work y ha recibido cerca de 60 clasificaciones de No. 1 en todo el mundo.

Acerca de Hilton

Hilton es una empresa líder en hospitalidad global con un portafolio de 24 marcas de clase mundial que comprenden más de 8,300 propiedades y más de 1.25 millones de habitaciones en 138 países y territorios. Comprometida con cumplir su visión fundacional de llenar la tierra con la luz y la calidez de la hospitalidad, Hilton ha dado la bienvenida a más de 3 mil millones de huéspedes en su historia de más de 100 años, fue nombrada el No. 1 como el Mejor Lugar para Trabajar por Great Place to Work y Fortune y ha sido reconocida como líder global en los Índices de Sostenibilidad de Dow Jones durante siete años consecutivos. Hilton ha introducido mejoras tecnológicas líderes en la industria para mejorar la experiencia del huésped, incluyendo la opción de Digital Key Share, mejoras automáticas de habitación sin costo adicional y la posibilidad de reservar habitaciones conectadas confirmadas. A través del premiado programa de lealtad Hilton Honors, más de 200 millones de miembros que reservan directamente con Hilton pueden ganar puntos por estancias en hoteles y experiencias que no se pueden comprar con dinero. Con la aplicación gratuita de Hilton Honors, los huéspedes pueden reservar su estancia, seleccionar su habitación, realizar el check-in, desbloquear su puerta con una Llave Digital y hacer el check-out, todo desde su smartphone.

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Hilton celebra su octavo año consecutivo como la mejor empresa de hospitalidad para trabajar en el mundo según Great Place to Work y Fortune