Un grupo de 80 conductores de autobús de la Empresa Municipal de Transportes de Madrid (EMT) ha culminado su formación y estará listo para comenzar a trabajar a partir de mañana, 15 de marzo. Este curso de capacitación se ha desarrollado durante cinco semanas, en las que los nuevos profesionales han recibido un total de 175 horas de formación, con un promedio de siete horas diarias.
Durante este período, los conductores no solo asistieron a clases teóricas y prácticas, sino que también superaron el reconocimiento médico exigido y adquirieron experiencia en la conducción del autobús, tanto con viajeros como sin ellos.
Contrataciones en EMT Madrid
La EMT Madrid continúa con su plan de refuerzo en el personal de conducción, sumando estos 80 nuevos conductores a su plantilla. Hasta la fecha, este año se han incorporado un total de 160 nuevos profesionales, de los cuales seis provienen de movilidad interna. Desde finales de 2019 hasta marzo de 2025, la empresa ha contratado a 1.834 conductores en total.
En cuanto a las cifras por año, en 2024 se sumaron 369 conductores, mientras que en 2023 la incorporación fue de 322 nuevos profesionales. Además, en 2022 se unieron 280 conductores, en 2021 la cifra alcanzó los 252, y en 2020 se firmaron contratos para 358 conductores. Durante el periodo de noviembre a diciembre de 2019, 93 nuevos profesionales también se unieron a la EMT.
Compromiso con la movilidad sostenible
Este esfuerzo de contratación es parte de la estrategia del Ayuntamiento de Madrid para fortalecer la movilidad sostenible y mejorar el transporte público, en consonancia con la Estrategia de Sostenibilidad Ambiental Madrid 360. Con esta iniciativa, se busca garantizar un servicio de calidad y accesible para todos los ciudadanos.
