El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria ha dado un paso significativo en su estructura organizativa. En una sesión extraordinaria realizada el 4 de abril de 2025, el Pleno ratificó la plantilla orgánica que abarca todos los puestos reservados a funcionarios, personal laboral y eventual, así como directivos del Consistorio. Esta ratificación se produjo tras una aprobación inicial en un pleno extraordinario el 26 de febrero y un periodo de exposición pública de 15 días, sin presentarse reclamaciones.

Detalles de la plantilla orgánica aprobada

La plantilla ratificada incluye no solo al personal del Ayuntamiento, sino también a miembros del Tribunal Económico-Administrativo Municipal, así como del Servicio Municipal de Limpieza, el Instituto Municipal para el Empleo y la Formación, el Instituto Municipal de Deportes y la Agencia Local Gestora de la Energía de Las Palmas de Gran Canaria.

Modificaciones necesarias en la estructura

Además, el documento contempla los diferentes grupos y subgrupos creados por el Ayuntamiento, incorporando las transformaciones, amortizaciones y creación de plazas que sean necesarias para implementar adecuadamente las modificaciones en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Consistorio.

Este avance organizativo se considera fundamental para mejorar la eficiencia en los servicios públicos de la ciudad y garantizar una gestión más efectiva de los recursos humanos en el Ayuntamiento.